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小七 141 0

你是什么类型的经理?用这个测验找出答案!

不管你在公司里扮演什么角色,不时地问:"你是哪种类型的经理"是个明智的主意经理对我们的工作经验有着无可争辩的影响。这种经历是好是坏往往取决于我们上级的管理风格。如果您是项目管理新手,请转到我们的帖子"项目管理101:每个项目都应该要求的5W(和1H)"为每个项目提供宝贵的建议。由于每个人都是某种程度上的管理者,管理风格问题具有普遍的相关性。在员工队伍中,我们都经历过为不同的管理风格工作。每一位经理都将他们的技能和优势带到工作中,以不同的方式设定目标和推动结果。伟大的管理者看到了全局,知道如何激励他们的团队取得成功。与之相反的是,微观管理者过分关注细节、过度沟通和破坏创造力,从而破坏团队的生产。根据一项新的研究,60%的员工认为坏老板对工作和生活平衡的负面影响最大。这可能会对组织的生产力产生毁灭性的影响,使您很容易错过最后期限,并失去一些最好的员工。你的风格是什么?你是哪种类型的经理?通过以下小测验,了解您的管理风格:正文.qzz-模态激活,html.qzz-模态激活{溢出:隐藏!重要的;身高:100%!重要;max-身高:100vh!重要的;宽度:100%!重要;max-宽度:100%!重要的;职位:亲戚!重要的;填充:0!重要的;边距:0!重要}。测验容器{min-高度:1px}.qzz modal active*,.qzz modal active*:之前,.qzz modal active*:之后{-o-变形:没有!重要;-moz-变形:没有!重要;-ms-变形:没有!重要信息;-webkit-变形:没有!重要的;变形:没有!重要;-o-动画:没有!重要;-moz-动画:没有!重要;-ms-动画:没有!重要信息;-webkit-动画:没有!重要的;动画:没有!重要信息;-webkit转换-风格:平淡!重要的;位置:静态!重要;z-索引:0!重要的;身高:100%!重要的;溢出:可见!重要的;内容:没有!重要}.qzz模态活动iframe{min-身高:101vh!重要的;宽度:100%!重要的;职位:亲戚!重要}.qzz模态主动输入{显示:无!重要}。测验容器{宽度:自动!重要的;高度:自动!重要}。测验模式结束{显示:无;位置:已修复!重要提示:字体系列:'Helvetica Neue','Arial',sans serif!重要的;上:0!重要的;右:24像素!重要;b地面:阿克巴(0,0,0,7)!重要;颜色:#EEEFF8!重要的;白色的-空间:现在!重要;边界-半径:0 02倍2倍!重要的;溢出:隐藏!重要的;填充:0 12px!重要;行-身高:35像素!重要;字体-尺寸:12像素!重要;文本-对齐:居中!重要;文本-转换:大写!重要;字体-重量:700!重要的;高度:自动!重要;z-索引:2147483647!重要}。测验模式-关闭:悬停{文本-d环保:没有!重要的;不透明:.9!重要的}身体。qzz是-主动测试-容器{b地面:阿克巴(34,36,38,.97)!重要的;位置:固定!重要的;上:0!重要的;左:0!重要的;底部:0!重要的;右:0!重要的;宽度:100%;z指数:2147483646!重要的;溢出:自动!重要的;缩放:1;-webkit溢出滚动:触摸!重要}.qzz处于活动状态。测验模式内容{宽度:100%!重要的;职位:亲戚!重要}。qzz处于活动状态。测验模式-内容:之前,.qzz处于活动状态。测验模式-内容:之后{显示:阻止!重要的;内容:首字母!重要}。qzz处于活动状态。测验模式结束{显示:阻止!重要;z-索引:2147483647!重要提示}.qzz暂停{职位:亲戚!重要;字体系列:'Helvetica Neue','Arial',sans serif}。qzz是-暂停:之前{内容:"";显示:块;位置:绝对值;顶部:0;左侧:0;右:0;下:0;b地面:阿克巴(34,36,38,.5);z-索引:1000001}.qzz是-暂停:之后{字体-大小:14px;文本转换:大写;字母-间距:.05em;字体粗细:700;线路-高度:55px;-webkit转换:平移(-50%,-50%);-莫兹-变换:平移(-50%,-50%);-ms-变换:平移(-50%,-50%);-o-变换:平移(-50%,-50%);变换:平移(-50%,-50%);颜色:rgba(107120133,1);背景:fff;边框-半径:10000px;边框:3px实心rgba(107120133,1);盒-阴影:0 3px4px rgba(34,36,38,.3);内容:"简历测验";白色-空间:nowrap;显示:块;左:50%;填充:0 26px;位置:绝对值;顶部:50%;z指数:1000002}.quizz modal.fluid width视频包装[style]{padding-上:0!重要的;高度:100%}.quick modal.fluid width视频包装器iframe{宽度:100%!重要的;身高:100%!重要的;位置:静态!重要}。测验模式内容划分{身高:100%!重要的;宽度:100%!重要;填充-底部:首字母!重要}结束 请看我们的帖子"如何成为一个更好的项目经理:来自项目管理专家的81条建议"来学习如何磨练你的管理技能。