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Asana产品工程:Phips Peter

这篇文章是系列文章的一部分,旨在让你深入了解那些使体位法成为一个特殊工作场所的人的日常生活。Phips Peter是东海岸旧金山的一名移民,目前是我们网络技术团队的一员(并在工程博客上发表了相关文章)。自从近两年前加入Asana以来,他在我们的工程组织中工作过三个不同的团队,包括通信、性能和web技术。我们坐下来和他聊起产品工程师的日常生活,他的角色与传统的工程角色有何不同,以及一次越野旅行如何让他来到硅谷。开始:菲普斯的体式之路你什么时候学会编程的?实际上,有点意外。在我成长的过程中,我的父母都在银行工作,虽然我妈妈实际上知道如何编程。我从小就接触过编程,后来在高中就自学了。你在大学里学什么?当我上大学时,成为一名工程师并不是我认为合理的职业道路(事后看来这很有趣)。我起初主修经济学,后来转学政治学,到了大二的春天,我又增加了一个计算机科学的双专业。你怎么会跑到西海岸的?在一所医学院实习后,我的老板告诉我,我在软件开发方面似乎相当不错,应该去别处申请,所以我去了硅谷。我得到了一个实习机会,从那时起我就一直在科技界工作!你为什么决定加入体式?这是一个综合因素:任务、人员,而且总的来说感觉是对的。首先,我们要解决的问题似乎非常有趣:我曾尝试制作自己的任务跟踪应用程序,因此我真正理解了任务跟踪的原理,并相信任务。我也用过这个产品,觉得技术很酷。当我来到现场,感受一下这里的气氛和人们,感觉很好。不过,面试中有一部分确实让我很受欢迎。那是什么?在我对基础设施工程师亚历克斯·史密斯(Alex Smith)的最后一次采访中(周五晚),我们谈了两个小时。我觉得通过这次面试我学到了很多东西——不仅仅是他在盘问我。就在那个时候,我意识到,如果我加入了体式,我会比其他任何地方学到更多的东西。你第一周的亮点是什么?在我的第一天能够签入代码并在生产中看到它是相当酷的。我也被这里的文化所震撼。第一天,我出现了,杰克·心脏,一个产品工程师,穿着一件连帽衫和牛仔裤,一件粉红色的短裙,一些中世纪的盔甲,长长的耳环,肩膀上坐着一只猫。我记得我在想,"猫坐在你的肩膀上?!太疯狂了!"现在我知道猫通常不会坐在人们的肩膀上,但是第一天真的让我觉得和我的团队在一起很舒服。成长为体位自从你加入团队以来,你的角色是如何演变的?自从加入后,我一直是两人一组的:和我的导师贝拉·卡兹韦尔在一起很长时间,然后是乔希·史密斯,现在是凯文·德。我的职业生涯是在体式开始的,和贝拉一起工作,帮助我以一种积极的方式学习和成长。我学会了做一个更好的工程师。有原始的工程天赋(产生代码的能力),然后是代码的质量,她真的帮助我提高了代码的质量。我刚开始的时候,她刚休完产假回来,这很有趣。她也在学习,但她有更多的背景——感觉我们在一起学习,这很好。和乔希一起工作很不一样,更像是和同龄人一起工作,因为我们年龄差不多。乔希和工程师一样强壮,但有一套和我不同的技能。我们在性能团队工作,我了解了我们框架的优点和缺点。我们也意识到我们无法在现有的框架上达到我们想要的性能,这让我找到了我现在正在和Kevin一起工作的东西现在我和凯文一起工作,这太棒了,他有很多和我们现在做的相似的工作的经验,所以我学到了很多。你现在所做的工作与过去有什么不同?我现在不是工程方面的培训,而是一名项目主管,这需要更多的项目管理。我在许多团队中工作,促进协作并收集来自依赖我项目的所有活动部分的反馈—这就像我是使用框架的工程师的PM一样。每天来上班让你兴奋的是什么?我希望体位更快,我希望我们的开发人员有一个惊人的经验建立体位。投资开发人员生产力对公司非常有利。能够在一个快速、易于维护和测试的稳定框架上更快地发布更高质量的特性,不仅使我们的开发人员受益匪浅,而且也使我们的客户受益匪浅。这就是让我兴奋的原因。你认为是什么让我们的工程文化与众不同?有很多区别,但首先想到的是正念。我们有一个很好的平衡,快速行动,但不到烧毁我们的工程师的地步。每个人都是一个真正强大的工程师,愿意教书育人。我可能经验丰富,但我觉得和我一起工作的每个人都有东西可以教给我。在这里工作的最大好处是,我可以去向所有这些优秀的工程师寻求建议和帮助,即使是我们的联合创始人贾斯汀和达斯汀(Justin&Dustin),他们让自己变得超级容易相处。年轻员工也有很多机会。我们的AoR系统鼓励职责多样化,因此新员工在早期就被分配了职责。例如,我在从这里开始的3天内就有了下拉式AoR你的体式成功之路是什么样子的?现在,成功将完成我当前的项目。在开始这项工作之前,我想我应该回去做一名产品工程师,但在整个过程中,我非常喜欢与许多团队和开发人员合作,所以我想保留这一要素。我不知道接下来会发生什么,但我相信还会有其他的挑战,我会继续重新定义成功对我的意义。这是整个过程的一部分,想一想就很兴奋。你觉得练习体式怎么样?我很兴奋。我们正在迅速而有意识地发展公司,试图增加员工,但不仅仅是为了招聘。现在我们的产品线中有很多东西我认为可以帮助我们获得用户并更快地增长,这将把我们推向一个新的高度。工作方式和生活方式你通常如何开始你的一天?当我醒来的时候,我总是在去健身房之前先清空我的体式收件箱。在健身房,我收件箱里的所有东西都会得到解决,我可以在不同的环境中思考问题。之后,我去办公室吃早餐,通常在9:30或10:00之前。你白天有规律吗?我在一天的开始就与其他团队合作、协调和支持。凯文和我与我们支持的团队坐在一起工作,我们与公司内的团队一起开会,了解他们的需求,让他们知道我们这边发生了什么。这是一个非常协作的过程。在下午晚些时候和晚上,当人们对他们需要的东西有了更多的准备时,我会专注于我的个人贡献者任务,比如编码。工作结束后,我通常回家和女朋友一起吃晚饭。你最喜欢的体式是什么?我真的很喜欢国旗,这是一种在全体大会上获得通过的标志。拥有国旗的人可以根据自己最近所做的贡献或完成的事情,选择一个人或一个团队来传递它。我认为它能很好地提高团队对产品或公司不太显眼部分的认识。每个人都付出了很多努力,很高兴看到大家对此给予认可哪种体位最能让你产生共鸣?整合和平衡对立。我喜欢采纳一堆想法,并尝试将它们务实地结合起来。这一点引起了共鸣,特别是因为我们的框架结合了所有东西的最好部分,而没有教条。我们用我们自己的方式来做,这很酷。