回顾这十年的最后一年，我对科利布拉所取得的成就感到惊讶。在获得FedRAMP授权的同时，摩根大通创新大厅（JPMorgan Hall of Innovation introduction）和E系列基金（Series E funding）令人兴奋和引人注目，这是我们在内部所取得的成就，以及作为一个整体，给我留下了最深的印象我一直很欣赏那些能够充分把员工放在中心，同时又能朝着自己的使命和目标努力的组织。一般来说，这些公司都是拥有丰富资源的大型公司，因此，企业建站平台，像Collibra这样规模和成熟度的公司，在创建和领导一个新的数据智能类别时，扩大人员计划是有点不寻常的。值得庆幸的是，数字是有力量的，2019年已经证明，通过共同努力实现共同目标，一切皆有可能。为了维持未来的努力和保持势头，设立基金会是关键。2019年，云服务器设备，我们雇佣了近300名新员工，扩大了布鲁塞尔和纽约办事处，大数据时代，并在亚特兰大开设了新的办公地点。爆炸式的增长有时有点势不可挡，但通过实施为期三天的新员工入职培训计划，以及领导力和招聘经理培训等个人发展计划，我们能够确保我们的业务、领导者和员工都能为眼前和未来的成功做好准备在整个成长过程中，听取基地的意见是非常必要的。我们知道为了保持竞争力，淘客app原生，我们需要多跑一英里。薪酬有多种形式，因此在2019年，我们决心不仅通过股权更新计划、增加养老金和401k匹配，在财务上更好地支持我们的科利布里亚人，而且我们还采取了企业社会责任的方式，举办了许多Collibra中的第一个，以支持我们的当地社区作为我们在全球举办的第一个年度家庭日。过去的365天并不轻松，但它们是我职业生涯中最有收获的一天。我们在2019设立的基金会有必要进一步扩大规模，让我们成为未来的赌注公司。我们计划明年增长近50%，并有幸被评为2020年职业生涯启动公司。通过建立基础和以人为本，大数据分析过程，没有什么可以实现的限制。感谢所有让2019年成为可能并证明我们的工作很重要的人。为美好的2020干杯！