上个月，我前往美丽的缅因州波特兰市参加2018年蒙克托贝斯特。从杰出的工艺啤酒阵容到富有见地的演讲环节，这次活动没有让我们失望，并促使我们所有人批判地思考我们的工作如何影响我们周围的世界虽然在编写代码或指导应用程序的生产周期中很容易迷失方向，但科技行业并没有陷入泡沫。我们必须了解我们工作的范围和意义，这样我们才能建立一个强大的、有社会意识的文化，重视负责任的代码。以下是我从今年的蒙克托贝斯特最大的收获。了解我们的工作如何影响我们周围的世界每个会话的共同主题是理解工作的影响和所创建代码的含义。虽然软件工程师和开发人员可能是孤立无援的，但我们的项目可以产生深远的影响，远远超出了技术行业。我参加了几次会议，讨论了这一核心主题，包括Leah McGowen Hare（Salesforce的高级主管）、Emily Nakashima（公司工程师主管）的谈话蜂窝.io)，以及Claire Giordano（Citus Data营销副总裁）。特别是艾米莉的会议，让观众了解了她是如何帮助重新设计招聘流程的蜂窝.io为那些觉得有权创建负责任代码的新员工提供服务他们的招聘方式与大多数公司截然不同。在整个面试过程中，招聘经理会指导应聘者完成预期目标（毫无意外！）并分配涉及扩展或改进现有代码的编码练习。面试问题旨在了解应聘者与队友的合作方式以及他们如何实现集体目标。总而言之，Honeycomb的方法基于一个核心理念：创建一个沟通性强、重视负责任代码理念的公司文化没有人能从科技界的坏玩家身上幸免对于那些每天使用软件的人来说，网络安全和数据隐私是最重要的，但是那些不使用的呢？他们的信息是公开的和可用的，但是他们还没有采取措施在网上培养积极主动的行为。我参加的几次演讲会强调了这一点，谈到了老一辈人面临的数据隐私问题。作为开发人员和工程师（即数据隐私专家），我们有责任帮助我们的父母和祖父母保护自己免受网络攻击或个人信息被泄露规划未来如果你不积极计划失败，你肯定会失败。处理失败的关键是创造一种公开谈论失败并看待失败的文化，而不把责任推给特定的团队或个人。你可以从探索日常挑战开始，这些挑战可能会导致更大的障碍为未来做准备是关键的高级主管Domain Drewitz会议的核心焦点。在她的演讲中，她将生活事件（如生日聚会和葬礼）进行了对比，指出我们如何固有地发展和理解围绕这些生活事件的仪式，以帮助我们应对和恢复。从她自己的经历中，她创造了一种仪式，通过记忆技巧帮助解决大问题。这样，你就可以随时掌握应对挑战的技巧，而不是急于解决问题。