我们多年来一直在SAP payroll中使用PayScale结构；如果没有PayScale结构，则无法创建IT0008基本薪资记录。在下面的博文中，我将探讨如何将薪酬结构从EC整合和复制到ECP。

背景

SAP对薪酬结构的定义（可以在这里找到）是，它涵盖了与地区、行业特定、财务和时间相关的因素相关的薪酬方面。它还考虑了产业工人和受薪雇员之间的差异，以及与薪级变动有关的情况。

薪级结构有四个要素：

薪级类型薪级表面积薪级表组薪资等级

在员工中心薪资等级区域和类型中，有什么免费的云服务器，大数据产业，使用为

创建的国家的后缀来创建薪资等级。例如：

薪资等级组使用国家、薪资等级区域和薪资等级类型的组合来创建

，而薪资等级则使用国家、PS区域、，PS类型和PS组

在ECP中我们有字符限制，这些代码不能直接从EC复制到ECP。需要映射。

区域–2个字符

类型–2个字符

组–8个字符

级别–2个字符

由于EC和ECP中的值不相同，数据不会直接复制。相反，公众号返利系统，这些值是映射的。

2。通常，低价云服务器，PS区域和类型在数量上是有限的，因此可以通过映射表T77SFEC\U CVMAPC

3映射。如果PS group和level在数量上也有限制，那么可以使用类似于PS Area和Type的映射表。但是，如果您有大量的组和级别，那么可扩展性是一个选项。

可扩展性允许我们将自定义字段从EC映射到ECP中的标准字段。我们将使用自定义字段，商业大数据分析，而不是复制EC中标准PS组和级别字段的值。这些自定义字段将只保存代码；不包括后缀。

示例–

标准PS组–AUS/QM/Q1/薪资

自定义PS组–薪资

标准PS组–AUS/QM/Q1/薪资/SA

自定义PS组–SA

注意–自定义PS组和级别字段将与职务信息中的标准PS组和级别共存。

此部分解决方案分为4个部分步骤

开始

薪级表组-

配置对象定义-薪级表组-添加一个新字段

最大长度-8个字符数据类型–字符串必需–是可见性–可编辑我把它命名为"ECP Payscale Group"创建PS组时，使用ECP中使用的精确值更新自定义字段（表T510）

PayScale Level–与PS组类似，添加一个带有

最大长度–2个字符的新字段数据类型–字符串必需–是可见性–可编辑命名为ECP Payscale级别创建PS级别时，使用准确的ECP PS级别代码更新字段（表T510）

2。在职务信息中创建自定义字段–在职务信息中为ECP代码添加2个自定义字段

管理业务配置->HRIS元素->职务信息

如上图所示，我使用了custom-string4和custom-string5。

理想情况下，这两个字段最终用户都不能编辑；相反，这些字段中的值将由业务规则更新。该字段的值可以由HR管理员和系统管理员看到。避免向员工和经理展示价值观，因为这样做没有任何意义。（RBP将相应更新）

3。创建和分配业务规则

我正在创建一个业务规则，根据职务信息中使用的薪资等级组和级别字段更新自定义字段中的值。此规则将触发onChange（也可以为onIT onSave添加）。

以上规则用于onChange事件分配给职务信息中的标准薪级组和级别字段，以便每当标准字段中的值发生更改时，都会更新自定义字段。类似的规则也将被用于onIt。确保规则经过测试。

4。使用扩展性映射ECP中的自定义字段

config的最后一部分是将这些自定义字段映射到IT0008–TRFGR（薪级表组）和TRFST（薪级表级别）

Table–V\u HRSFEC\u EXTMAP

最后一部分是为一些员工运行复制程序，以查看Infotype 0008中正确复制的值。如果数据复制成功，那么做得很好

总结一下；有几种方法可以将工资表结构从EC复制到ECP。您可以映射每个值，也可以使用上面介绍的扩展性选项。或者您也可以探索复制BADI（HRSFEC\u B\u CE\u CHANGE\u IT0008）；这取决于工作规模和工资表的添加/修改频率。

如果您有任何问题，请告诉我。很乐意帮忙。