04/21/165分钟阅读3个理由共事不去任何地方上个月，WeWork的估值达到160亿美元。那是十亿。带"b"。估值反映了53%的评估增长，巨大的共同工作空间预计在不久的将来会筹集更多的资金。尽管许多人对WeWork有着复杂的感受，但该公司正在证明，在全国范围内，人们对共享办公空间有着强烈的兴趣。甚至通用电气也将其部分公司迁入我们工作。而并非所有的公司都适合协同工作，事实证明办公室替代品是许多成长型公司的可持续选择。这是原因：1。它提供了灵活性协同工作空间的最大好处之一就是它们提供的灵活性。公司可以利用共同工作空间作为扩张（或收缩）的场所，大数据好就业吗，而不必担心复杂的商业活动租赁权根据世邦魏理仕（CBRE）最近发布的《共享办公室报告》（shared office report），人们对这些类型的空间的需求变得如此强烈，大数据产业，协同工作的趋势应该是"五年复合平均年增长率为21%"，而且，公司并不是唯一一家从设置中获得灵活性的公司。员工受益于全天候的工作环境，这使得他们可以自己设定工作时间，并且仍然有一个可靠的工作场所。这种灵活性是自由职业者群体不断壮大的关键，也是千禧年办公室期望的关键一代人。一些最近共享办公楼的增长可能是由于目前全国办公空间供应严重不足，但无论是员工还是公司，都很难回到非同事工作的风格之后。2。它有助于协作并培养新的理念工作空间还提供了一种特别强大的协作形式——很少有单个租户办公室能够做到这一点匹配。这个这种以协同工作为动力的协作形式特别独特，因为它结合了人口统计和办公室布局。所有的共同工作空间都设计有休息室和共享空间，以鼓励不同类型公司之间的关系和交流，同时培养社区意识（WeWork尤其以这一点著称）。物理布局鼓励员工和租户之间进行大量协作公司。但是，可以说更重要的是，淘客机器人，协作通常发生在面临类似挑战的不同公司和团队之间。例如，人工智能网络，许多居住在同一办公空间的公司往往面临着增长或转型的变化。协同工作空间为许多志同道合的个人和公司提供了一个聚会，分享他们的经验和提供独特的见解。有类似的公司在附近可以提供一个伟大的传声筒和思维室。它是一个合作和新想法的论坛，一个不能在一个租户的办公空间真正复制的论坛。它吸引了员工。第三个主要原因是共同工作空间没有任何进展，是因为千禧一代真的喜欢他们-无论是设计还是生活方式。到2025年，这些人口将占劳动力的75%。在设计方面，千禧一代希望共享空间。"丹佛经纪公司EcoSpace Inc.的总裁兼经纪人杰森•刘易斯（jasonlewis）最近解释说："（他们）想要一个凉爽、不同环境类型的空间和文化。"。"[千禧一代]全天24小时受到过度刺激。电话是全天候的。他们是如此的联系和过度刺激，他们期望并习惯于在工作中。同样，许多千禧一代现在选择了一种更加独立的工作方式，大数据开发，而不是从摇篮到坟墓的职业生涯。大量工人进入独立就业池，他们要么是自由职业者，要么是合同工。承包商在日常办公生活中扮演着越来越重要的角色，对雇主来说也越来越重要。对于他们来说，共同工作空间是一个很好的办公环境。虽然共同工作空间的流行可能会随着市场力量和工作方式偏好的趋势而起伏，但出于上述三个原因，它们很可能仍然是办公解决方案的主要组成部分。主题：行业新闻工作业主或千禧年办公室所有者代表