Sapient今天发布了一段非常糟糕的视频，提醒我们，你不能伪造文化，也不能买酷。如果你是一家成熟的大型软件咨询公司，你就不应该装作别出心裁地去发明职称。假装只会让事情变得更糟。你可以说所有的宣传都是很好的宣传，但是试着看看他们的视频到目前为止的反应。你买不到文化在公司的办公室里配备台球桌和乒乓球桌、最新的游戏机、等离子屏幕和装满啤酒的冰箱是非常容易的。创造一个快乐开放的工作场所并不难。它的费用约为3千美元，在线时间为1小时。建立一个每个人都能管理自己时间的团队是很棘手的。要达到这样一个地步，即经理们足够信任他们的团队，而不是在每次台球比赛开始时都做鬼脸和要求更新，智能物联，这是非常困难的。你不能在网上订购。除非你有正确的文化，否则你只会得到一张沾满灰尘的台球桌和2007年的EA游戏副本。这对鼓舞士气有什么好处？Sapient花费巨资制作了一段视频，试图吸引新员工，或者提升员工士气。这行不通。那些用金钱换取员工士气的人，淘客模板，两者皆输，两者都不应得。真实性是显而易见的伍特一直以乐趣为核心，怎么做淘客推广，大数据需要学习什么，他们的复制品，他们的态度，他们的名字，甚至他们的商业模式都是基于自发的乐趣。当亚马逊收购他们时，他们发布了一段视频，上面有一个猴子木偶在说唱。就像Woot做的每件事一样，它很有趣，数据分析怎么做，真实，显然不是公关公司告诉他们他们需要社交媒体的存在。你不能创造一种文化。文化发生了。这是一贯行为的副产品-杰森·弗里德