当我告诉人们我是作为九个孩子中第三大的孩子长大的时候，有一些典型的回答是这样的："哦，天哪，那一定很有趣。"你知道吗——那是！每天都带来有趣的挑战，刺激的冒险和混乱。有四个兄弟和四个姐妹，在我们家里从来没有一个沉闷的时刻。这个庞大、喧闹、疯狂的家庭教会了我比任何课堂、课本或TED演讲更多的领导力、决心和拥抱个人独特性的能力——正是我从家庭中学到的教训塑造了我的个人和职业成长。

以下是我每天在工作中学到和运用的一些教训。

工作作为一个团队

我相信在我们的职业生涯中，我们都听到过"团队合作让梦想成真"这句话。没有什么地方比满屋子的孩子更明显了。无论是洗衣、洗碗、除尘还是吸尘，我们都必须找到一种有效合作的方式来完成工作。如果不是的话，返现是什么意思，我们会穿着脏衣服到处走，在地板上吃东西！在当今的数字世界中，团队合作是任何角色或职能的关键技能。想想如何管理项目、开发和发布产品、支持客户和执行营销活动。它需要妥协、分享和沟通的能力来克服障碍、达到里程碑和实现目标。你必须能够抛开不同的观点、策略和观点，找出实现"梦想工作"的方法。团队合作是成功的关键。

倾听和发言

沟通是困难的——即使是作为一个经验丰富的专业人士。小时候，在一个有11个人的房子里，交流是必不可少的。我们每个人都有自己的优先事项，希望让别人知道我们的意见和需要。我很快就明白，声音最大并不一定意味着我会被听到。而谈论对方只会造成混乱和沮丧。相反，我发现，当我仔细聆听对话，观察别人的行为，然后在正确的时间、正确的地点说出我要说的话时，这是最有效的。在复杂的家庭环境中穿行，大数据分析过程，才能了解孩子们交流的最佳时间、地点和方式。这转化为工作环境。要推动成功的数字化转型，关键是表达想法和想法，淘客单，帮助企业驾驭变革、实现预期成果和实现价值，但在谈判桌上或电话里大声喧哗并不是取得成功的途径。真正的沟通发生在你能够以正确的方式定义自己的声音和表达自己的想法，让人们倾听并向你学习时。

在混乱中专注

在我们家，家庭作业是在厨房或餐厅等公共区域完成的。当我的兄弟姐妹们来来往往，说话、吃饭、笑或哭的时候，我会拿着书坐在桌子旁。这迫使我在很小的时候就学会了如何集中注意力，屏蔽"噪音"和集中注意力。这项技能已经被证明是相当有价值的，因为在工作中总是有分心和干扰。想象一个典型的一天，充斥着短信、电话、电子邮件，这些短信、电话、电子邮件把人们的注意力从需要批判性思维或战略规划的项目上引开。疯狂地专注于最重要的事情——你最重要的事情——是防止分心干扰进步的最好方法。

建立人际网络

在一个大家庭里有一种独特的方式来突出生活中的重要事情。生日、节日、成就、大大小小的庆祝活动——当我们聚在一起的时候总是特别的。对我们来说，医疗物联网，讨论有争议的话题并互相挑战是很自然的。没有什么是禁区，不同意和同意同样重要。是的，我们谈论体育、天气和我们的日常生活，但我们总是谈到"大事"，分享彼此的喜怒哀乐。有时候，在我们的职业生涯中，我们会让一些小事影响我们的判断，妨碍我们处理最关键的问题。我已经认识到，拥有一个同事网络来挑战或支持我的想法是识别、重视和解决最重要问题的最佳方式。建立一个我信任的人的基础，在我的个人和职业生活中，帮助我保持在真正重要的基础上。包容多样性。九个聪明的头脑胜过一个。我发现我的想法总是在兄弟姐妹的投入下变得更好。（在这个概念流行和数字化之前，它是众包的！）我喜欢听他们的不同意见和建议。在做出重要决定之前，我会考虑所有的观点。有时我同意，有时我不同意，但我总是倾听。我的许多计划都受到了我兄弟姐妹的反馈的影响和改进。随着年龄的增长，我意识到我是多么重视团队中思想的多样性。研究表明，多元化的公司表现更好。人们将不同的文化、背景、经历和个性带到工作中，大数据软件，这些差异可以激发创造力并推动创新。通过利用员工的不同观点和观点，组织不仅可以包容，而且可以真正创新。

也许我从小学到的最大教训就是认识到，有时仅仅生活就能为你提供世界上最好的学习机会。如果你能看到并接受每一天的教训，我相信我们都能成为更好的领导者。我想我会感谢我的每一个兄弟姐妹给我上的课……但我们仍然是兄弟姐妹，我不能给他们太多的荣誉！

我期待着下周在SAP Ariba Live Las Vegas继续对话，届时我将举办"多样性与领导力午餐：浮出无意识偏见"。