去年12月，Salesforce Essentials Advisor计划的推出，将新的、有抱负的Salesforce管理员与希望开始使用Essentials的小型企业配对。我们中那些有幸在过去12周内与顾问合作的人无法预测这将对参与者的生活产生的积极影响。

由于下一个Essentials Advisor项目组的申请现在已经开放，我们想分享三位顾问的故事，他们的职业生涯激励了我们。而且，如果你是一家使用Essentials的小型企业，并且想与顾问建立联系，请查看Essentials Advisors Marketplace.

将人们聚集在一起，热爱自己的工作

想知道奉献精神是什么样的吗？在搬家的过程中，罗伯·鲍尔斯抽出时间谈谈他的顾问经历。鲍尔斯的新家甚至还没有WiFi，所以他启动了一个移动热点与我们聊天。对鲍尔斯来说，激励别人申请下一个职位的机会太重要了。

"这不仅仅是一份工作，更是一份职业，"他说我喜欢我所做的。"

鲍尔斯拥有多个Salesforce认证，并在一家专注于现场服务Lightning的公司担任实施顾问。当他听说Essentials Advisors时，Rob看到了扩展技能和影响小企业的机会。"罗伯说："我在Essentials Advisors项目中学到的技能帮助一家小型企业充分发挥销售人员的潜力，真是太神奇了。"真正利用了解、理解和提供客户的能力是如此强大。"

Rob的父亲还拥有一家小企业，因此他亲眼看到了经营自己的企业需要多少工作和激情。"他靠电子表格卖保险。鲍尔斯说："我总是在想，当年Salesforce对他会有多大的帮助，无论是在圣安东尼奥领导Salesforce周六的聚会，还是在全职工作之外为顾问项目找时间，他都不断地推动自己不断学习，不断建立新的关系。"他说："这是为了把人们聚集在一起，分享信息。"说到找工作，你永远不知道谁知道谁是谁，"

重返职场的远大梦想

当Chandana Beesu随家人移民美国时，她是一名计算机科学毕业生，后来成为一名全职妈妈。但凭着对科技的热情，比苏知道自己最终会想重返职场。在讨论职业规划时，她的一个朋友提到了Salesforce。很快，她参加了管理培训课程，发现了"Trailhead"我爱上了自主学习和低代码平台。这让我对Salesforce和生态系统中的潜在机会感到好奇，"Beesu说。

后来，Beesu加入了她居住的大芝加哥地区的Salesforce用户群。去年底的一天，比苏看到Salesforce Essentials的一条推特上提到了"顾问计划"她回忆说："我马上就申请了。六个月后，她称这项计划是一次"改变生活"的经历。

尽管她在加入该计划之前持有Salesforce管理员和平台应用程序构建者证书，但Beesu说，成为Essentials顾问提升了她在平台上的专业技能，为她打开了大门"现在对小企业来说真的很艰难，"她解释道但是Salesforce Essentials将帮助他们不仅生存，而且在这个数字经济中茁壮成长。"

在作为志愿者为非营利组织和小型企业实施Salesforce两年后，Beesu找到了一份合同工作，成为Torchlite的Essentials顾问。她的下一个目标是获得一个全职职位，成为一名Salesforce行政/顾问。如果成功地兼顾了顾问计划、咨询学习小组和额外认证的要求——而在科维德禁闭期间在家教育两个孩子，这一切都表明她有动力和技能去实现这一目标。"她说："我非常感谢像PepUP Tech、RAD Women和Pi Tap这样的劳动力发展组织，他们亲自帮助了我。"现在，我喜欢把它交给其他开拓者。"

增加价值，帮助小企业更聪明地工作

总部位于迈阿密的胡安·瓦多成为一名重要顾问，以获得雇主所寻求的真实世界经验。果然，就在他参加了Trailheadx的在线招聘会之后，我们和他聊了起来。瓦多说，Essentials Advisors已经为他打开了大门，包括在TrailheadDx举办的招聘会他说："你必须申请才能参加Dx招聘会。"我觉得这个项目给了我更多的筹码。"

虽然瓦多已经有了10个领队徽章，但顾问项目给了他宝贵的与客户打交道的实践经验。他把完成课程和同时获得证书作为首要任务。"我成长了很多，但最重要的是当程序结束时，我把这种体验加入了LinkedIn很多新的联系开始出现了！"

他还收获了帮助小企业的独特回报。"你实际上是在帮助一小群人发展他们的公司。你在教他们技术，增加价值，看到他们在业务上投入这么多。"。瓦多认为，与一家公司的创始人如此紧密地合作，是他在一家更大的公司无法得到的——顾问计划本身的社区也是如此。

"团队中的每个人都非常乐于助人，"他说人们互相回答问题，只是互相帮助。这感觉像是一门大学课程，或是你有史以来最棒的实习机会。"

申请成为Essentials Advisors